İş Hukuku Danışmanlığı

Profesyonel süreç yönetimiyle işletmenizin yasal güvencesini sağlayan, kapsamlı iş hukuku danışmanlık hizmetleri sunuyoruz.

İş Hukuku Danışmanlığı İş Hukuku Danışmanlığı – Süreçlerinizi Güvence Altına Alın, Yasal Riskleri Profesyonelce Yönetin

İş Hukuku Nedir ve Neden Uzman Danışmanlık Gerektirir?

İş hukuku, işveren ve çalışan arasındaki hak ve yükümlülükleri düzenleyen, işletmelerin yasal güvenliğini sağlayan en önemli hukuk alanlarından biridir. Yanlış yapılan bir iş sözleşmesi, uygunsuz bir fesih süreci veya eksik yasal bildirim hem işletmeler hem de çalışanlar için ciddi sonuçlar doğurabilir. Bu nedenle, her ölçekteki işletmenin profesyonel iş hukuku danışmanlığı alması hayati öneme sahiptir.

Yon Kurumsal olarak, işletmelerin tüm insan kaynakları ve iş hukuku süreçlerinde, güncel mevzuatlara tam uyumlu ve riskleri minimize eden çözümler geliştiriyoruz. Amacımız; yasal süreçlerde hatasız ilerlemenizi, iş barışını korumanızı ve olası davaların önüne geçmenizi sağlamaktır.


İş Hukuku Danışmanlık Hizmetlerimizin Kapsamı

Profesyonel danışman ekibimiz, her sektörden işletmeye özel çözümler sunarak yasal yükümlülüklerinizi eksiksiz yerine getirmenizi sağlar. Başlıca hizmet alanlarımız şunlardır:

  • İş Sözleşmeleri Hazırlama ve Revizyonu: Mevzuata uygun, işveren ve çalışan haklarını koruyan sözleşme yapıları.
  • Fesih Süreçleri Yönetimi: Usule uygun fesih, tazminat hesaplamaları ve olası ihtilafların önlenmesi.
  • Disiplin ve Performans Yönetimi: Çalışan değerlendirme, disiplin kurulları ve politika oluşturma desteği.
  • Toplu İş Sözleşmesi ve Sendikal Süreçler: Sendikal ilişkilerin yönetimi ve toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde hukuki destek.
  • Dava Öncesi Risk Analizi ve Arabuluculuk Hizmetleri: İşe iade, tazminat, mobbing veya haksız fesih davalarına karşı önleyici danışmanlık.

Tüm hizmetlerimiz, işletmenizin büyüklüğüne ve sektörüne uygun biçimde özelleştirilmiş stratejilerle yürütülür. Böylece hem yasal uyumu sağlarken hem de kurumsal verimliliği artırırız.


İş Hukuku Süreçlerinde Profesyonel Yaklaşımın Faydaları

  • Yasal risklerin önceden tespit edilmesi ve önlenmesi
  • İşveren markasının güçlendirilmesi ve çalışan memnuniyetinin artması
  • Yasal süreçlerde hızlı, doğru ve etkili ilerleme
  • Arabuluculuk ve dava süreçlerinde maliyetlerin minimize edilmesi
  • Kurumsal yönetim ve insan kaynakları süreçlerinde sürdürülebilir yapı oluşturulması

İş hukuku yalnızca sorun çıktığında başvurulacak bir alan değildir. Tam tersine, önleyici hukuki danışmanlık işletmelerin geleceğini güvence altına alır ve yasal istikrarın temelini oluşturur.


Neden Yon Kurumsal ile Çalışmalısınız?

  • Alanında uzman avukat ve danışman kadrosu
  • Güncel mevzuata uyumlu, uygulamaya dönük çözümler
  • Her sektöre özel iş hukuku danışmanlığı
  • Etkin dava öncesi hazırlık ve risk yönetimi stratejileri
  • Uzun vadeli kurumsal güvence anlayışı

Yon Kurumsal olarak, iş hukuku süreçlerinizi yalnızca yönetmiyor, aynı zamanda geliştiriyoruz. İşveren-çalışan ilişkilerinde denge, güven ve verimlilik odaklı bir sistem inşa ederek kurumların yasal ve operasyonel sürdürülebilirliğini sağlıyoruz.

İş hukuku danışmanlığında profesyonel destek alarak işletmenizi güvence altına alın. Bizimle iletişime geçin, tüm süreçlerinizi yasal ve stratejik bir temele oturtalım.

Bize Ulaşın

Her türlü soru, öneri veya iş birliği talepleriniz için bizimle iletişime geçebilirsiniz.

İletişim Bilgilerimiz

Telefon:
0532 640 83 84
Adres:
Kirazlıdere Mh. Gümüş Sk. No:14/C
Parkverde Sitesi A2/1 Blok Daire:17
Çekmeköy / İSTANBUL
ISO 10002 Müşteri Memnuniyeti Kalite Yönetim Sistemi

Sıkça Sorulan Sorular

Yön Kurumsal ISO 10002 Müşteri Memnuniyeti Kalite Yönetim Sistemi Nedir?

ISO 10002, müşteri memnuniyetini artırmak amacıyla oluşturulmuş bir kalite yönetim standardıdır. Bu standart, işletmelerin müşteri şikayetlerini etkin bir şekilde yönetmelerine ve çözüm sürecini iyileştirmelerine yardımcı olur. Müşteri geri bildirimlerini dikkate alarak, hizmet kalitesini yükseltmeyi amaçlar.

Müşteri Memnuniyeti Yönetim Sistemi Nedir?

Müşteri memnuniyeti yönetim sistemi, müşteri şikayetlerinin ve geri bildirimlerinin sistematik bir şekilde toplanması, analiz edilmesi ve çözülmesi için bir çerçeve sunar. Bu sistem, müşteri odaklı bir yaklaşım benimseyerek, işletmelerin müşteri ilişkilerini güçlendirmelerine yardımcı olur.

ISO 10002 Ne İşe Yarar?

ISO 10002, müşteri memnuniyetini artırmaya yönelik bir dizi gereklilik ve kılavuz sunar. İşletmelerin müşteri şikayetlerini yönetmesini, süreçlerini iyileştirmesini ve müşteri ilişkilerini güçlendirmesini sağlar. Ayrıca, müşteri geri bildirimlerini değerlendirerek hizmet kalitesini artırır.

TSE EN ISO 10002:2018 Neyi İfade Eder?

TSE EN ISO 10002:2018, Türkiye’deki ISO 10002 standardının ulusal versiyonudur. Bu standart, müşteri şikayetleri yönetimi için gerekli gereklilikleri ve en iyi uygulamaları belirler. İşletmelerin müşteri memnuniyetini artırmaları için bir çerçeve sunar.

ISO 10002:2018 ile ISO 10002:2004 Arasında Ne Fark Var?

ISO 10002:2018, müşteri şikayetlerinin yönetimi için daha kapsamlı bir yaklaşım sunar. Yeni versiyon, müşteri geri bildirimlerini daha etkili bir şekilde ele alma yöntemlerini içerir ve sürekli iyileştirmeye daha fazla vurgu yapar.

Yön Kurumsal ile ISO 10002 Belgesi Nasıl Alınır?

ISO 10002 belgesi almak için öncelikle mevcut müşteri memnuniyeti yönetim sisteminizi değerlendirmeniz gerekmektedir. Gerekli düzenlemeleri yaptıktan sonra akredite bir belgelendirme kuruluşuna başvurarak denetim sürecine girebilirsiniz. Denetimden başarıyla geçtikten sonra sertifikanızı alırsınız.

ISO 10002 Belgesini Kimler Alabilir?

ISO 10002 belgesini, her sektördeki işletmeler alabilir. Küçük, orta veya büyük ölçekli tüm organizasyonlar, müşteri memnuniyetini artırmak amacıyla bu belgeyi edinme hakkına sahiptir.

ISO 10002 Belgelendirme Süreci Nasıl İşler?

ISO 10002 belgelendirme süreci, aşağıdaki adımları içerir:

  1. Mevcut Durum Analizi: Mevcut müşteri memnuniyeti yönetim sisteminin değerlendirilmesi.
  2. Gereksinimlerin Belirlenmesi: ISO 10002 gerekliliklerinin belirlenmesi.
  3. Uygulama: Şikayet yönetim süreçlerinin düzenlenmesi.
  4. Denetim: Akredite bir belgelendirme kuruluşu tarafından denetim.
  5. Sertifikalandırma: Denetimden başarıyla geçilmesi durumunda ISO 10002 belgesinin alınması.
ISO 10002 Eğitimi Nedir? Kapsamı Neler?

ISO 10002 eğitimi, müşteri memnuniyeti yönetim sisteminin temellerini öğretmeyi amaçlayan bir programdır. Eğitim, müşteri geri bildirimlerinin yönetimi, şikayet süreçleri ve sürekli iyileştirme konularını kapsar.

ISO 10002 Eğitimi Zorunlu mu?

ISO 10002 eğitimi zorunlu değildir; ancak, müşteri memnuniyeti yönetim sisteminin etkin bir şekilde uygulanması için önerilmektedir. Eğitim, çalışanların bilgi ve becerilerini artırarak sistemin daha verimli işlemesine katkı sağlar.

ISO 10002 Belgesi Almak Zorunlu mu?

SO 10002 belgesi almak zorunlu değildir. Ancak, birçok işletme müşteri memnuniyetini artırmak ve rekabet avantajı sağlamak amacıyla bu belgeyi edinmeyi tercih etmektedir.

ISO 10002 Müşteri Memnuniyeti Yönetim Sisteminin Gerekleri Nelerdir?

ISO 10002, müşteri geri bildirimlerinin toplanması, analiz edilmesi ve değerlendirilmesi, şikayet yönetim süreçlerinin oluşturulması ve sürekli iyileştirme için gerekli unsurları içerir.

ISO 10002 Belgesi Almanın Faydaları Neler?

ISO 10002 belgesi almanın birçok faydası vardır: müşteri memnuniyetinin artması, hizmet kalitesinin yükselmesi, kurumsal itibarın güçlenmesi ve sürekli iyileştirme fırsatlarının sağlanması gibi.